Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение
средняя общеобразовательная школа № 60

ПОЛОЖЕНИЕ
О ШКОЛЬНОЙ БИБЛИОТЕКЕ

г. Екатеринбург

I. Общие положения
1. Настоящее положение является локальным актом МАОУ СОШ № 60.
2. Библиотека является структурным подразделением
МАОУ СОШ №
60,
участвующим
в
учебно-воспитательном
процессе
в
целях
обеспечения права участников образовательных отношений на бесплатное
пользование библиотечно-информационными ресурсами.
3. Деятельность школьной библиотеки (далее — библиотека) отражается
в Уставе. Обеспеченность библиотеки учебными, методическими и справочными
документами учитывается при лицензировании общеобразовательного
учреждения.
4. Цели библиотеки МАОУ СОШ № 60 соотносятся с целями
МАОУ СОШ № 60: формирование общей культуры личности обучающихся на
основе усвоения обязательного минимума содержания общеобразовательных
программ, их адаптация к жизни в обществе, создание основы для осознанного
выбора и последующего освоения профессиональных образовательных
программ, воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и
свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование
здорового образа жизни.
5. Библиотека руководствуется в своей деятельности федеральными законами,
указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями
и распоряжениями Правительства Российской Федерации, исполнительных
органов Свердловской области и муниципального образования «город
Екатеринбург», решениями соответствующего органа управления образованием,
уставом МАОУ СОШ № 60, положением о библиотеке, утвержденным
директором МАОУ СОШ № 60.
6. Деятельность библиотеки основывается на принципах демократии,
гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей,
гражданственности, свободного развития личности.
7. Порядок пользования источниками информации, перечень основных услуг и
условия их предоставления определяются Положением о школьной библиотеке и
Правилами пользования библиотекой, утвержденными директором МАОУ
СОШ № 60.
8. МАОУ СОШ № 60 несет ответственность за доступность и качество
библиотечно-информационного обслуживания библиотеки.
9. Организация обслуживания участников образовательных отношений
производится в соответствии с правилами техники безопасности и
противопожарными правилами, санитарно-гигиеническими требованиями.
II. Основные задачи
10. Основными задачами школьной библиотеки являются:
а) обеспечение участников образовательных отношений — обучающихся,
педагогических
работников,
родителей (законных
представителей)
обучающихся (далее — пользователям) — доступа к информации, знаниям,
идеям, культурным ценностям посредством использования библиотечноинформационных ресурсов МАОУ СОШ № 60 на различных носителях:

бумажном (книжный фонд, фонд периодических изданий); магнитном (фонд
аудио и видео кассет);
цифровом
(CD-диски);
коммуникативном
(компьютерные сети) и иных носителях;
б) воспитание культурного и гражданского самосознания, помощь в
социализации обучающегося, развитии его творческого потенциала;
в) формирование навыков независимого библиотечного пользователя:
обучение поиску, отбору и критической оценке информации;
г) совершенствование предоставляемых библиотекой услуг на основе
внедрения новых информационных технологий и компьютеризации
библиотечно-информационных
процессов,
формирование
комфортной
библиотечной среды.
III. Основные функции
11. Для реализации основных задач школьной библиотека:
а) формирует фонд библиотечно-информационных ресурсов:
• комплектует универсальный фонд учебными, художественными,
научными, справочными, педагогическими и научно-популярными документами
на традиционных и нетрадиционных носителях информации;
• пополняет фонд информационными ресурсами сети Интернет, базами и
банками данных других учреждений и организаций;
• аккумулирует фонд документов, создаваемых в общеобразовательном
учреждении (публикаций и работ педагогов общеобразовательного учреждения,
лучших научных работ и рефератов обучающихся и др.);
• осуществляет размещение, организацию и сохранность документов;
б) создает информационную продукцию:
• осуществляет аналитико-синтетическую переработку информации;
• организует и ведет справочно-библиографический аппарат: каталоги
(алфавитный, систематический), картотеки (систематическую картотеку статей,
тематические картотеки), электронный каталог, базы данных по профилю
общеобразовательного учреждения;
• разрабатывает рекомендательные библиографические пособия (списки,
обзоры, указатели и т.п.);
• обеспечивает информирование пользователей об информационной
продукции;
в)осуществляет дифференцированное
библиотечно-информационное
обслуживание обучающихся:
• предоставляет информационные ресурсы на различных носителях на основе
изучения их интересов и информационных потребностей;
• создает условия для реализации самостоятельности в обучении,
познавательной, творческой деятельности с опорой на коммуникацию;
способствует развитию навыков
самообучения
(участие в сетевых
олимпиадах,
телекоммуникационных проектах в системе дистанционного
обучения);
•
организует
обучение
навыкам
независимого
библиотечного
пользователя
и потребителя
информации,
содействует
интеграции
комплекса знаний, умений и навыков работы с книгой и информацией;

• оказывает информационную
поддержку
в решении
задач,
возникающих
в процессе их учебной, самообразовательной и досуговой
деятельности;
• организует массовые мероприятия, ориентированные на развитие
общей и читательской культуры личности, содействует развитию критического
мышления;
• содействует членам педагогического коллектива и администрации
учреждения
в
организации
образовательного
процесса
и
досуга
обучающихся (просмотр видеофильмов, CD-дисков, презентации развивающих
компьютерных игр);
• руководит воспитательной работой с книгой в группах продленного дня,
в классах компенсирующего обучения, в коррекционных классах (при их
наличии);
г) осуществляет
дифференцированное
библиотечно-информационное
обслуживание педагогических работников:
• выявляет информационные потребности и удовлетворяет запросы, связанные
с обучением, воспитанием и здоровьем детей;
• выявляет информационные потребности и удовлетворяет запросы в области
педагогических инноваций и новых технологий;
•
содействует
профессиональной
компетенции,
повышению
квалификации,
проведению аттестации;
• создает банк педагогической информации как основы единой
информационной службы общеобразовательного учреждения, осуществляет
накопление, систематизацию информации по предметам, разделам и темам;
• организует доступ к банку педагогической информации на любых носителях;
просмотр электронных версий педагогических изданий;
• осуществляет текущее информирование (дни информации, обзоры новых
поступлений
и
публикаций),
информирование
руководства
общеобразовательного учреждения по вопросам управления образовательным
процессом;
• поддерживает деятельность педагогических работников в области
создания информационных продуктов (документов, баз данных, Web-страниц и
т.п.);
• способствует проведению занятий по формированию информационной
культуры; является базой для проведения практических занятий по работе с
информационными ресурсами;
д)
осуществляет
дифференцированное
библиотечно-информационное
обслуживание родителей (иных законных представителей) обучающихся:
• удовлетворяет запросы пользователей и информирует о новых поступлениях
в библиотеку;
• консультирует по вопросам организации семейного чтения, знакомит с
информацией по воспитанию детей;
• консультирует по вопросам учебных изданий для обучающихся.

IV. Организация деятельности библиотеки
12. Наличие укомплектованной библиотеки в общеобразовательном
учреждении обязательно, частичная
централизация
библиотечнобиблиографических
процессов
в
межшкольных
библиотечных
объединениях проводится по приказу Учредителя.
13. Структура школьной библиотеки, помимо традиционных отделов
(абонемент, читальный зал), может включать отделы учебников, информационнобиблиографической работы, фонд и специализированный зал работы с
мультимедийными и сетевыми документами, видеостудию, мини-издательский
комплекс, множительную технику и др.
14. Библиотечно-информационное
обслуживание осуществляется на
основе библиотечно-информационных ресурсов в соответствии с учебным и
воспитательным планами МАОУ СОШ № 60, программами, проектами и планом
работы библиотеки.
15. Библиотека
вправе
предоставлять
платные
библиотечноинформационные услуги, перечень которых определяется уставом МАОУ СОШ
№ 60.
16. Спонсорская помощь, полученная библиотекой в виде целевых средств на
комплектование фонда и закупку оборудования, не влечет за собой снижения
нормативов и (или) абсолютных размеров финансирования из бюджета МАОУ
СОШ № 60. Денежные средства за сданную библиотекой макулатуру
расходуются на улучшение материально-технической
базы библиотеки,
подписку профессиональных изданий, комплектование фонда документов.
17. В целях обеспечения модернизации библиотеки в условиях
информатизации образования и в пределах средств, выделяемых учредителями,
МАОУ СОШ № 60 обеспечивает библиотеку:
• гарантированным финансированием комплектования библиотечноинформационных ресурсов (в смете учреждения выводится отдельно);
• необходимыми служебными и производственными помещениями в
соответствии со структурой библиотеки и нормативами по технике безопасности
эксплуатации компьютеров (отсутствие высокой влажности, запыленности
помещения, коррозионно-активных примесей или электропроводящей пыли) и в
соответствии с положениями СанПиН;
• современной электронно-вычислительной, телекоммуникационной и
копировально-множительной техникой и необходимыми программными
продуктами;
• ремонтом и сервисным обслуживанием техники и оборудования библиотеки;
• библиотечной техникой и канцелярскими принадлежностями.
18. МАОУ СОШ № 60 создает условия для сохранности аппаратуры,
оборудования и имущества библиотеки.
19. Ответственность за систематичность и качество комплектования основного
фонда библиотеки, комплектование учебного фонда в соответствии с
федеральными перечнями учебников и учебно-методических изданий, создание
необходимых условий для деятельности библиотеки несет директор
МАОУ СОШ № 60 в соответствии с уставом учреждения.

20. Режим работы библиотеки определяется заведующим библиотекой
(библиотекарем) в соответствии с правилами внутреннего распорядка МАОУ
СОШ № 60. При определении режима работы библиотеки предусматривается
выделение:
• двух часов рабочего времени ежедневно на выполнение внутри-библиотечной
работы;
• одного раза в месяц — санитарного дня, в который обслуживание
пользователей не производится;
• не менее одного раза в месяц — методического дня.
21.
В
целях
обеспечения
рационального
использования
информационных
ресурсов в работе с детьми и юношеством школьная
библиотека МАОУ СОШ № 60 взаимодействует с библиотеками Министерства
культуры Российской Федерации.
V. Управление. Штаты
22.
Управление
библиотекой
осуществляется
в
соответствии
с
законодательством Российской Федерации, Свердловской области и уставом
МАОУ СОШ № 60.
23.
Общее
руководство
деятельностью
библиотеки
осуществляет
директор МАОУ СОШ № 60.
24. Руководство библиотекой осуществляет заведующий библиотекой
(библиотекарь), который несет ответственность в пределах своей компетенции
перед обществом и директором МАОУ СОШ № 60, обучающимися, их
родителями (иными законными представителями) за организацию и результаты
деятельности библиотеки в соответствии с функциональными обязанностями,
предусмотренными квалификационными требованиями, трудовым договором и
уставом МАОУ СОШ № 60.
25. Заведующий библиотекой (библиотекарь) назначается директором
учреждения, может являться членом педагогического коллектива и входить в
состав педагогического совета МАОУ СОШ № 60.
26. Методическое сопровождение деятельности библиотеки обеспечивает
специалист (методист) по учебным фондам и школьным библиотекам районного
управления образованием.
27. Заведующий библиотекой (библиотекарь) разрабатывает и представляет
директору учреждения на утверждение следующие документы:
а) положение о библиотеке, правила пользования библиотекой;
б) планово-отчетную документацию;
в) технологическую документацию.
28. Порядок комплектования штата школьной библиотеки МАОУ СОШ № 60
регламентируется ежегодно при тарификации на новый учебный год.
29. В целях обеспечения дифференцированной работы библиотеки могут
вводиться должности: заведующий библиотекой, педагог-библиотекарь.
30. На работу в библиотеку принимаются лица, имеющие необходимую
профессиональную
подготовку,
соответствующую
требованиям
квалификационной характеристики по должности и полученной специальности,
подтвержденную документами об образовании и (или) квалификации.

31.
Работники
библиотек
могут осуществлять
педагогическую
деятельность.
Совмещение библиотечно-информационной и педагогической деятельности
осуществляется работником библиотеки только на добровольной основе.
32. Трудовые отношения работников школьной библиотеки и МАОУ
СОШ № 60 регулируются трудовым договором, условия которого не должны
противоречить законодательству Российской Федерации о труде.
VI. Права и обязанности библиотеки
33. Работники библиотек имеют право:
а) самостоятельно выбирать формы, средства и методы библиотечноинформационного обслуживания образовательного и воспитательного процессов
в соответствии с целями и задачами, указанными в уставе МАОУ СОШ № 60 и
положении о школьной библиотеке;
б) проводить в установленном порядке факультативные занятия, уроки и
кружки библиотечно-библиографических знаний и информационной культуры;
в) определять источники комплектования информационных ресурсов;
г) изымать и реализовывать документы из фондов в соответствии с
инструкцией по учету библиотечного фонда;
д) определять в соответствии с правилами пользования библиотекой МАОУ
СОШ № 60, утвержденными директором учреждения, и по согласованию
с Советом родителей
или Наблюдательным советом виды и размеры
компенсации ущерба, нанесенного пользователями библиотеки;
е)
вносить
предложения
администрации
МАОУ СОШ № 60
по
совершенствованию оплаты труда, в том числе надбавок, доплат и премирования
работников библиотеки за дополнительную работу, не входящую в круг
основных обязанностей работников библиотеки; по компенсационным
мероприятиям, связанным с вредными условиями труда (библиотечная пыль,
превышение норматива работы на компьютере).
ж) участвовать в управлении учреждением в порядке, определяемом уставом
этого учреждения;
з) иметь ежегодный отпуск 28 календарных дней и дополнительный
оплачиваемый отпуск в соответствии с коллективным договором между
работниками и руководством МАОУ СОШ № 60 или иными локальными
нормативными актами;
и) быть представленными к различным формам поощрения, наградам и знакам
отличия, предусмотренным для работников образования и культуры;
к) участвовать в соответствии с законодательством Российской Федерации в
работе библиотечных ассоциаций или союзов.
34. Работники библиотек обязаны:
а) обеспечить пользователям возможность работы с информационными
ресурсами библиотеки;
б) информировать пользователей о видах предоставляемых библиотекой услуг;
в) обеспечить научную организацию фондов и каталогов;
г) формировать фонды в соответствии с утвержденными федеральными
перечнями
учебных
изданий,
образовательными
программами

общеобразовательного учреждения, интересами, потребностями и запросами
всех категорий пользователей;
д) совершенствовать информационно-библиографическое и библиотечное
обслуживание пользователей;
е) обеспечивать сохранность использования носителей информации, их
систематизацию, размещение и хранение;
ж) обеспечивать режим работы в соответствии с потребностями пользователей
и работой МАОУ СОШ № 60;
з) отчитываться в установленном порядке перед директором МАОУ СОШ №
60;
и) повышать квалификацию.
VII. Права и обязанности пользователей библиотеки
35. Пользователи библиотеки имеют право:
а) получать полную информацию о составе библиотечного фонда,
информационных ресурсах и предоставляемых библиотекой услугах;
б) пользоваться справочно-библиографическим аппаратом библиотеки;
в) получать консультационную помощь в поиске и выборе источников
информации;
г) получать во временное пользование на абонементе и в читальном зале
печатные издания, аудиовизуальные документы и другие источники
информации;
д) продлевать срок пользования документами;
е)
получать
тематические,
фактографические,
уточняющие
и
библиографические справки на основе фонда библиотеки;
ж) получать консультационную помощь в работе с информацией на
нетрадиционных носителях при пользовании электронным и иным
оборудованием;
з) участвовать в мероприятиях, проводимых библиотекой;
и) обращаться для разрешения конфликтной ситуации к директору МАОУ
СОШ № 60.
36. Пользователи библиотеки обязаны:
а) соблюдать правила пользования библиотекой;
б) бережно относиться к произведениям печати (не вырывать, не загибать
страницы, не делать в книгах подчеркиваний, пометок), иным документам на
различных носителях, оборудованию, инвентарю;
в) поддерживать порядок расстановки документов в открытом доступе
библиотеки, расположения карточек в каталогах и картотеках;
г) пользоваться ценными и справочными документами только в
помещении библиотеки;
д) убедиться при получении документов в отсутствии дефектов, а при
обнаружении — проинформировать об этом работника библиотеки.
Ответственность за обнаруженные дефекты в сдаваемых документах несет
последний пользователь;
е) расписываться в читательском формуляре за каждый полученный документ
(исключение: обучающиеся 1—4х классов);

ж) возвращать документы в библиотеку в установленные сроки;
з) заменять документы библиотеки в случае их утраты или порчи им
равноценными либо компенсировать ущерб в размере, установленном правилами
пользования библиотекой;
и) полностью рассчитаться с библиотекой по истечении срока обучения или
работы в общеобразовательном учреждении.
37. Порядок пользования библиотекой:
а) запись обучающихся общеобразовательного учреждения в библиотеку
производится по списочному составу класса в индивидуальном порядке,
педагогических и иных работников общеобразовательного учреждения,
родителей (иных законных представителей) обучающихся — по паспорту;
б) перерегистрация пользователей библиотеки производится ежегодно;
в) документом, подтверждающим право пользования библиотекой, является
читательский формуляр;
в) читательский формуляр фиксирует дату выдачи пользователю документов из
фонда библиотеки и их возвращения в библиотеку.
38. Порядок пользования абонементом:
а) пользователи имеют право получить на дом из многотомных изданий не
более двух документов одновременно;
б) максимальные сроки пользования документами:
— учебники, учебные пособия — учебный год;
— научно-популярная, познавательная, художественная литература — 1 месяц;
— периодические издания, издания повышенного спроса — 15 дней;
в) пользователи могут продлить срок пользования документами, если на них
отсутствует спрос со стороны других пользователей.
39. Порядок пользования читальным залом:
а) документы, предназначенные для работы в читальном зале, на дом не
выдаются;
б) энциклопедии, справочники, редкие, ценные и имеющиеся в единственном
экземпляре документы выдаются только для работы в читальном зале;
40. Порядок работы с компьютером, расположенным в библиотеке:
а) работа с компьютером участников образовательного процесса производится
по графику, утвержденному руководителем учреждения и в присутствии
сотрудника библиотеки;
б) разрешается работа за одним персональным компьютером не более двух
человек одновременно;
в) пользователь имеет право работать с нетрадиционным носителем
информации после предварительного тестирования его работником библиотеки;
г) по всем вопросам поиска информации в Интернете пользователь должен
обращаться к работнику библиотеки; запрещается обращение к ресурсам
Интернета, предполагающим оплату;
д) работа с компьютером производится согласно утвержденным санитарногигиеническим требованиям.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)